A Menedzsment Intézet a METU szervezeti struktúrájának korszerűsítésekor, 2021 márciusában jött létre a korábbi Üzleti Tudományok Intézet két részre történő szétválása során. (Menedzsment és Gazdaságtudományi Intézet) Az Intézet által gondozott tantárgyak köre igen szerteágazó, magába foglalja mindazon szakmai tárgyakat, melyek a jövő közgazdászai számára nélkülözhetetlenek a tanulmányaik befejezése után munkájuk eredményes és sikeres végzéséhez.
Főállású oktatóink mindegyike tudományos fokozattal rendelkezik, ugyanakkor a magas színvonalú tudományos munka mellett - óraadó oktatóinkhoz hasonlóan - kiterjedt gyakorlati tapasztalata is van.
A Menedzsment Intézetben komoly és magas színvonalú kutatómunka és tudományos/szakmai élet, műhelymunka is zajlik, melybe igyekszünk hallgatóinkat is bevonni. Ennek legjellemzőbb fórumaiként jelennek meg a különféle szakmai rendezvényeken és az Intézményi és Országos Tudományos Diákköri Konferenciákon. Oktatóink számos hazai szakmai és tudományos szervezetben vállalnak komoly szerepet.
Intézetvezető neve, elérhetősége
Dr. Kovács Attila
Iroda: F318
E-mail cím: cilyes@metropolitan.hu
Szakmai partnerek
- Antolin
- Deloitte
- Erste Bank
- FHB Bank
- Gablini
- OTP Bank
- Penny Market
- Seneca
- TATA Consultancy Services
Hallgatóknak biztosított gyakorlati lehetőségek
- Metropolitan Vezetés - Szervezéstudományi és Üzletviteli Tanácsadási Tudásközpont
- Metropolitan Menedzsment Műhely Tehetségpont
- Budapesti Kereskedelmi és Iparkamara Tanácsadói Osztály Tanácsadói Műhely programjai
- Magyar Tudományos Akadémia Tudásmenedzsment Munkabizottság munkái és rendezvényei
- Országos Mediációs Egyesület konferenciái és szakmai programjai
- Menedzsment+ és HR+ rendezvények
Kapcsolódó képzések
- Emberi erőforrások alapszak
- Vállalkozásfejlesztés mesterszak
- Vezetés és szervezés mesterszak
- MBA mesterszak
Tantárgy tematikák
Angol nyelvű órák tematikái
- Business Development Policy MN-BUDEPO-03-EA 2022-23-1 (2906).pdf
- Business Planning MN-BUSPLA-06-KG 2022-23-1 (2718).pdf
- Change and Crisis Management MN-CHACRM-06-KG 2022-23-1 (3357).pdf
- Consulting Professional Skills MN-COPROS-06-KG 2022-23-1 (3414).pdf
- Controlling BN-CONTAN-03-EA 2022-23-1 (3228).pdf
- Controlling BN-CONTRL-03-EA 2022-23-1 (3230).pdf
- Controlling Systems MN-CONSYS-06-KG 2022-23-1 (3229).pdf
- Corporate Decision Support Systems MN-CODESY-06-KG 2022-23-1 (2573).pdf
- Course on Entrepreneurship BN-COENTR-04-EA 2022-23-1 (2811).pdf
- Decision Theory and Methodology (ERP Systems) BN-DECTHM-03-GY 2022-23-1 (2574).pdf
- Design Thinking és Service Design a HRM-ben BN-DETHSD-06-KG 2022-23-1 (3311).pdf
- Introduction to the Consulting Industry MN-INCOIN-06-KG 2022-23-1 (2715).pdf
- Management and Organization BN-MANORG-03-EA 2022-23-1 (3155).pdf
- Management and Organization Theories MN-MANOTH-03-EA 2022-23-1 (2590).pdf
- Management and Organization Theories MN-MNOTHK-06-KG 2022-23-1 (3319).pdf
- Performance Measurement and -Evaluation MN-PERMEV-03-GY 2022-23-1 (3318).pdf
- Service Enterprise MN-SERVNT-03-EA 2022-23-1 (2589).pdf
- Start-up Enterprises and Innovation Management MN-STENTI-03-EA 2022-23-1 (2618).pdf
Magyar nyelvű órák tematikái
- A mediáció jogi, etikai kérdései ML-MEDJEK-06-TR 2022-23-1 (2696).pdf
- Agilis HR BL-AGIHR-03-GY 2022-23-1 (2733).pdf
- Agilis HR ML-AGIHR-03-GY 2022-23-1 (2734).pdf
- Áruelosztási rendszerek BL-ARUELR-06-EA 2022-23-1 (2705).pdf
- Áruelosztási rendszerek BN-ARUELR-06-EA 2022-23-1 (2700).pdf
- Az AVR módszerei és eszköztára ML-AVRMES-06-TR 2022-23-1 (3143).pdf
- Bevezetés az alternatív vitarendezésbe (AVR) ML-BVALVR-06-TR 2022-23-1 (3114).pdf
- Bevezetés az üzleti HR világába BL-BVUZHR-06-GY 2022-23-1 (3308).pdf
- Bevezetés az üzleti HR világába BN-BVUZHR-06-KG 2022-23-1 (3280).pdf
- Controlling rendszerek ML-CONTRK-06-KG 2022-23-1 (3234).pdf
- Digitális HRM támogató rendszerek BL-DIHRTR-06-KG 2022-23-1 (3202).pdf
- Digitális HRM támogató rendszerek BN-DIHRTR-06-KG 2022-23-1 (3206).pdf
- Döntéselmélet és módszertan (ERP rendszerek) BL-DELERP-03-GY 2022-23-1 (3490).pdf
- Döntéselmélet és módszertan (ERP rendszerek) BN-DELMTE-03-GY 2022-23-1 (3333).pdf
- Döntéselmélet és módszertan (ERP rendszerek) BN-DELMTE-04-GY 2022-23-1 (3491).pdf
- Felnőttképzési ismeretek ML-FEKEIS-03-EA 2022-23-1 (2510).pdf
- Fenntartható ellátási láncok és legjobb vállalati gyakorlatok I. BL-FELVG1-06-EA 2022-23-1 (2824).pdf
- Fenntartható ellátási láncok és legjobb vállalati gyakorlatok I. BN-FELVG1-06-EA 2022-23-1 (2823).pdf
- HR stratégia és projektmenedzsment ML-HRSTPM-03-EA 2022-23-1 (2515).pdf
- HR tanácsadói módszerek és technikák ML-HRTAMI-06-KG 2022-23-1 (3226).pdf
- HR technológiai alapok BL-HRTEAL-03-EA 2022-23-1 (3300).pdf
- HR technológiai alapok BN-HRTEAL-03-EA 2022-23-1 (3321).pdf
- Infokommunikációs technológiák és kontrolling a HRM-ben BL-INTEKO-03-GY 2022-23-1 (2697).pdf
- Infokommunikációs technológiák és kontrolling a HRM-ben BN-INTEKO-03-GY 2022-23-1 (2698).pdf
- Internet gazdaság, internetstratégia BL-INTGST-06-KG 2022-23-1 (2879).pdf
- Internet gazdaság, internetstratégia BN-INTGST-06-KG 2022-23-1 (2878).pdf
- Karriertervezés és tanácsadás ML-KARTTA-06-KG 2022-23-1 (3335).pdf
- Kontrolling BL-KONTMO-03-EA 2022-23-1 (3231).pdf
- Kontrolling BN-KONTMO-03-EA 2022-23-1 (2601).pdf
- Menedzsment ismeretek (Vezetés és szervezés) BL-MENISM-03-EA 2022-23-1 (3106).pdf
- Menedzsment ismeretek (Vezetés és szervezés) BN-MENISM-03-EA 2022-23-1 (3105).pdf
- Modern toborzási technikák, technológiák BL-MOTOTE-06-KG 2022-23-1 (3138).pdf
- Modern toborzási technikák, technológiák BN-MOTOTE-06-KG 2022-23-1 (3139).pdf
- Munkaerőpiac és foglalkoztatáspolitika ML-MUFOPOL-03-GY 2022-23-1 (3434).pdf
- Munkaerő-piaci ismeretek BL-MUERPI-03-EA 2022-23-1 (2905).pdf
- Munkaerő-piaci ismeretek BN-MUERPI-03-EA 2022-23-1 (2902).pdf
- Pályázatírás BL-PALYIR-06-GY 2022-23-1 (3320).pdf
- Pályázatírás BN-PLYIRA-06-KG 2022-23-1 (2568).pdf
- Projektmenedzsment BL-PROMEN-06-KG 2022-23-1 (3028).pdf
- Projektmenedzsment BN-PROMEN-06-KG 2022-23-1 (2598).pdf
- Szervezet és munkapszichológia BL-SZEMPG-03-GY 2022-23-1 (2527).pdf
- Szervezet és munkapszichológia BN-SZEMPG-03-GY 2022-23-1 (2540).pdf
- Szolgáltató vállalkozás ML-SZOVAL-03-EA 2022-23-1 (2571).pdf
- Tanácsadási módszerek és technikák ML-TNMDT-06-GY 2022-23-1 (2539).pdf
- Tanácsadói iparági általános ismeretek ML-TANIPS-06-EA 2022-23-1 (2748).pdf
- Teljesítménymérés- és értékelés ML-TELJME-03-GY 2022-23-1 (3107).pdf
- Tesztek szerepe és helye a képzés-fejlesztésben BL-TESHKF-06-KG 2022-23-1 (2544).pdf
- Tesztek szerepe és helye a képzés-fejlesztésben BN-TESHKF-06-KG 2022-23-1 (3433).pdf
- Tudásmenedzsment a szervezetekben BL-TUMSZE-03-EA 2022-23-1 (2667).pdf
- Tudásmenedzsment a szervezetekben BN-TUMSZE-03-EA 2022-23-1 (2666).pdf
- Üzleti tervezés BL-UZLTER-06-GY 2022-23-1 (3338).pdf
- Üzleti tervezés BN-UTERVE-06-KG 2022-23-1 (2954).pdf
- Üzleti tervezés ML-UZLTER-06-KG 2022-23-1 (3339).pdf
- Vállalati döntéstámogató rendszerek és módszerek ML-VADORM-06-KG 2022-23-1 (2575).pdf
- Változás és válságmenedzsment ML-VALSMN-03-EA 2022-23-1 (3014).pdf
- Változás és válságmenedzsment ML-VALSMN-06-KG 2022-23-1 (3337).pdf
- Webtervezés és információ-ergonómia BL-WTEINE-06-GY 2022-23-1 (3422).pdf
- Webtervezés és információ-ergonómia BN-WEBINE-06-KG 2022-23-1 (3424).pdf